把握人工智能新趋势，持续推动集团“专长高”战略落地，不断培育壮大新质生产力，加快推进人工智能在企业的融合应用，4月28日至29日，津西集团组织参加中国钢铁工业协会举办的钢铁企业Open Claw（龙虾）智能体管理效能提升解析与钢铁人工智能技术典型应用线上公益培训。

集团高度重视此次培训，这既是一次前沿技术的集中研学，又是一场集团数智化转型的战略动员，更是主动适应AI技术新趋势、持续推动集团“专长高”战略、打造高素质干部员工队伍的必然要求，对锻造企业长期核心竞争新优势，奋力推动集团高质量发展再上新台阶具有重要推动作用。

中国东方集团董事局主席兼首席执行官、津西集团董事长兼总裁韩敬远，中国东方集团执行董事兼首席财务官、津西集团常务副总裁韩力，中国东方集团执行董事、津西集团总工程师朱军，中国东方集团执行董事、津西集团监事会主席沈晓玲，中国东方集团执行董事、津西集团副总裁李明东出席。集团部室干部，各子公司经营层、中层干部及员工代表500余人参加。

培训开始前，韩力讲话时说，数智化转型是制造业未来发展趋势。此次培训，由中钢协举办，集团高度重视。集团积极主动迎接时代发展和行业发展趋势，每季度组织高管集中学习，这是今年第二次，集团将参训范围扩大至集团部室、各子公司经营层、中层干部及员工代表，旨在通过此次学习进一步了解AI、把握AI新趋势，深入思考AI如何为企业生产经营、管理效能带来哪些方面提升。大家要保持良好的精神状态认真学习，要学有所思、学有所得、学有所用，共同推动企业高质量发展。

集团总部及子公司学习现场

此次培训，集团共设津西股份、北京集团总部、津西汇金通、津西国贸和津西金兰5个端口。其中，集团领导、集团部室干部及津西股份、津西重工、津西新材料、津西新能源、津西节能等迁西范围内子公司班子成员、中层干部及员工代表，在津西集团研发中心一层多功能报告厅参加。

此次培训，共分两个课程。课程一，聚焦Open Claw（龙虾）智能体赋能管理效能提升，深入解析技术架构、核心逻辑、应用价值及风险管控要点。课程二，聚焦钢铁人工智能技术典型应用实践分享，展示了“钢铁智造新引擎：AI核心技术业务解析与首钢智能化实践”“工业互联网平台赋能钢铁行业 AI创新应用实践”等人工智能成熟技术在钢铁生产场景的典型应用，提炼行业标杆企业在AI平台建设、算力布局及生产实践中的先进经验。

当前，全球人工智能产业快速演进。人工智能作为引领新一轮科技革命和产业变革的战略性技术，正在深刻改变全球经济格局和竞争态势。国务院2025年8月印发《关于深入实施“人工智能+”行动的意见》，人工智能作为发展新质生产力的核心动力，更是推动产业智能化、培育发展新动能的关键支撑，正为钢铁企业生产与管理效能带来颠覆性变革。